Instandhaltung braucht neue Konzepte im demografischen Wandel

Die betriebliche Instandhaltung hat den demografischen Wandel entdeckt, erkennt darin offenbar eine wachsende Problematik und sucht entsprechende Konzepte. Ein Produktionsbetrieb ist auf sein Instandhaltungspersonal extrem angewiesen; insbesondere, wenn weitestgehend darauf verzichtet wird, externe Dienstleister in die Serviceprozesse mit einzubeziehen.                                  

Die unternehmensinterne Instandhaltung und ihre Ausrichtung auf die technischen Systeme eines Produktionsbetriebes setzt auf Mitarbeiter, die sehr "verwachsen" sind mit den betrieblichen Abläufen; und die oft schon aus “Erfahrungswerten” sehr frühzeitig erkennen können, wenn Prozesse beginnen, aus dem Ruder zu laufen. 

Was macht nun ein Unternehmen, wenn Mangel an qualifizierten Nachwuchskräften herrscht und die älteren Instandhaltungsspezialisten bald aus dem Erwerbsleben ausscheiden? Um die Verfügbarkeit von Produktionssystemen trotzdem aufrechtzuerhalten, sind diverse Vorgehensweisen denkbar:

• Schnellstmögliche Abbildung des spezifischen Instandhaltungswissens und der “Best  Practices” in einem geeigneten Instandhaltungssystem

• Verstärkter oder ausschließlicher Einsatz von Know-how-Trägern für interne Schulungsmaßnahmen

• Klassifizierung der anfallenden Instandhaltungsaktivitäten in Bereiche mit unterschiedlichem Qualifikationsgrad; sodass die Rekrutierung von Nachwuchskräften auch schon auf einem “niedrigen Level” realisierbar ist

• Kooperation gleichartiger, innerbetrieblicher Instandhaltungsorganisationen, deren Unternehmen nicht im Wettbewerb stehen
  
  Demgegenüber steht die differenzierte Auftragsvergabe definierter Instandhaltungsaktivitäten an den Herstellerservice und diverse Dienstleister; das Produktionsunternehmen kann sich hierbei auf das Instandhaltungsmanagement konzentrieren. Außerdem ist die Outsourcing-Option immer realisierbar: die Übergabe der gesamten Instandhaltung an einen externen Dienstleister. Dieser betreut in der Regel gleichartige Kunden, und kann sowohl organisatorisch als auch fachspezifisch und kostenmäßig gegebenenfalls Vorteile bieten.

Die Thematik der Instandhaltung im demografischen Wandel hat das Forum Vision Instandhaltung für ihre InFo 2011 angekündigt.